У Смілянському міськрайонному центрі зайнятості відбулася робоча нарада з напрацювання пропозицій щодо розширення функціоналу державної служби зайнятості та напрямків покращення співпраці із роботодавцями та соціальними партнерами.
У нараді взяли участь представники органів влади: управління праці та соціального захисту населення міського виконавчого комітету, управління праці Смілянської РДА, голова об’єднання роботодавців міста, об’єднання роботодавців Смілянського району, голова колегії підприємців міста, приватні підприємці, керівники підприємств, представники ЗМІ.
В ході наради запрошені надали пропозиції, рекомендації щодо напрямків роботи та покращення співпраці служби зайнятості з роботодавцями та соціальними партнерами. Зокрема запропонували: здійснювати доплату до розміру мінімальної заробітної плати найманим працівникам з числа інвалідів, законодавчо унеможливити постійну виплату допомоги по безробіттю особам, які працюють 2-3 місяці і знову звертаються до служби зайнятості, розширити перелік видів громадських робіт та повернути 100% фінансування за кошти Фонду, повернути дотаціюфактичних витрат на заробітну плату роботодавцям при створенні нових робочих місць, компенсувати витрати роботодавцю до розміру мінімальної заробітної плати на час стажування працівника на робочому місці (випускникам ПТЗ, ВНЗ, після проходження профнавчання за направленням СЗ) з обов’язковим зобов’язанням відпрацювати у даного роботодавця, проводити на базі ЦЗ за кошти Фонду короткотермінові курси, майстер-класи, семінари для вже працюючих осіб.
Під час проведення наради всі запрошені були досить активними, бо кожного з них цікавила подальша доля кожної людини, кожного підприємства у Смілі та Смілянському районі.

Всі учасники наради подякували центру зайнятості за організацію наради та тісну співпрацю.

Ніна Кулинич,

заступник начальника відділу